HRM Gewerkschaftsbeziehung in chinesischen Unternehmen: Konzeptualisierung, Messung und Auswirkungen

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HRM Gewerkschaftsbeziehung in chinesischen Unternehmen: Konzeptualisierung, Messung und Auswirkungen

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Marchio Verlag Unser Wissen
EAN
  • 9786209823015

Springer Gabler

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